您是否常發現兩個資歷或專業水平相當的人,處理相同的事物,產出的成效卻不一樣。
有時專業相對低的人,處理成果反而比較好,為什麼?
因為職能是「態度+思維+行為」的總和。
【企業選才職能取向】
主管最怕用到的十種人
配合度 |
工作態度 |
個性特質 |
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上司經常在考評你
• 工作知識
• 積極性
• 責任感
• 判斷力
• 協調性
• 熟練度
• 企劃力
• 忍耐力
• 折衝力
• 勤勉度
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